哪能别人一句话，就让她手底下的人重复劳动，搬运工的力气就不是力气吗？

第67章 严重生产事故

榕姐去了会议室，才知道这事儿闹大发了。

事故原因已经调查明白了，原来是厂里的技术员，前一天晚上跟媳妇吵架了，没睡好，第二天上班精神不足，把新产品的配方抄给车间的时候，白砂糖的用量写少了一个零。

偏偏技术科的领导在审批的时候没看出来，就这么把配方下发给了车间。

按理说车间的配料工也是经验丰富的，对各类型不同产品的原材料配比大致心里也有数，这误差那么大的一个配方，他们应该一眼就能看得出来。

但也不知道是快过年了心散了，还是别的什么原因，反正所有经手的人都像集体眼瞎了似的，愣是没看出来。

于是就按照这个白砂糖用量少了一个零的配方，生产了好几天的饼干。

其实应该还有最后一道防线，那就是产品质检员，按照规定，质检员每天都要在生产线和包装车间抽检一定数量的产品，进行质量检测。

其中有一项就是要品尝产品的味道是否合格。

偏偏这几天负责这个产品的质检员上火了，长了口腔溃疡，一吃饼干嘴里就疼。

再加上这么多年来，基本上没出过什么质量事故，于是她就自作主张略过了这个试吃的步骤。

在这种种原因的共同加持下，厂子里这几天一共生产出了八千箱的不合格产品。

经济损失高达十几万元！

这是一起非常严重的生产事故，整个会议室都陷入了一种极度沉重的气氛，只剩下宋厂长的咆哮声：“你们是怎么工作的？这么浅显的错误，竟然就这么让它发生了，而且好几天下来，竟然没有一个人发现，而且竟然是在这么重要的产品上出了纰漏，利民食品厂几十年的脸面，都被丢尽了！你们叫我怎么去面对集团领导？”

“今天，我们必须要拿出一个切实可行的解决办法，不然的话大伙儿就别下班了。”

单位领导在紧急开会，底下的人不清楚具体情况，但气氛也很紧张，最紧张的当然就是车间了，这么一大批货都是他们生产出来的，真要是出了质量问题，恐怕所有人都没有好果子吃。

但车间主任去开会之前，下了封口令，让各班组组长都约束好各自的组员，在事情没调查清楚之前，谁都不能讨论这件事，更不能宣扬出去。

因此气氛虽然紧张，但很多人都只知道出大事了，却不知道具体发生了什么事。

仓库那边，搬运工们闲下来没事，起哄着让刚才打赌输了的苏强愿赌服输，去买汽水给大伙儿喝。

苏强不服气，认为是榕姐突然出现，比赛半途结束，算不上分出了输赢，要再比一次。

江承霄：“我看榕姐突然去开会，怕是出大事了，她待会回来心情肯定不好，咱们还是别去触她的霉头了，换一个比法吧！”

“那行啊，比什么？”

“比力气，那当然是比掰手腕了！”