只是为什么会这样呢？他们刚一被解雇就接到了许氏集团的招聘，这种巧合让他们怀疑是有人在背后做局。

可他们又不明白他们有什么价值值得被人做局，作为莫城市龙头企业的许氏集团可是无数名校毕业生都梦寐以求想要求职的大公司。

他们当然也不例外，在他们还年轻的时候，当时还不叫许氏集团叫谢氏集团的公司就声名鹊起，而作为应届毕业生的他们在投简历时投的第一份就是这个谢氏集团。

只是遗憾的是卧龙凤雏太多，只是普通本科院校毕业的他们根本竞争不过，一下子就被刷下来了，然后到现在的普通公司一上就是二十多年的班。

也算是公司的骨干员工了，再努努力就能爬到公司管理层的职位，而现在却被一个解雇合同给解雇了。

这让公司的其他员工纷纷不解，就算是公司不行了，养不了那么多的员工，可也没道理将这两个骨干员工给解雇啊，这不是让公司底下的人寒心不是？

所以他们第一时间就到人事部理论，可在最后得到的还是相同的结果，甚至人事部还笑着跟他说你们俩走运了，真不知道为什么看上的会是你们。

刘承宇还以为这个人事部经理是在嘲笑他，要不是妻子黄宛宁拉住了他，那铁定是要上去打一拳的。

只是现在看来人事部经理是早知道这件事了，所以才会对他们说是他们走运了。

因为许氏集团已经不是当年的谢氏集团了，在这二十几年的发展中不断做大做强，甚至将一些业务范围都扩散到国外去了，就连省里面的大公司都是许氏集团旗下的。

而这样造成的结果就是本来还一脸伤感的公司同事憋着哭的看着他们，满满的羡慕写在脸上。

他们不知道被解雇了还有这好事，要是解雇就能被许氏集团招聘的话那他们也去试试？

不说底薪加年薪就完爆他们这家小公司，单是公司福利就不是他们能比的了，退休待遇、五险一金、员工分配房子、节假日薪资样样都有。

而且这饭碗端得比公务员还稳，只要入职了没犯什么大错的话那基本不可能被开除了，是一个绝佳的养老地。

所以公司刚入职的小王悲愤地丢下手里帮提着的水果袋，哭喊道。

“刘大哥啊，小弟对你心连心，你跟小弟玩脑筋，你咋不说是被许氏集团给招走了啊，害得我们以为你跟老板闹矛盾了才把你开除的。”

小王抱着刘承宇的大腿一把鼻涕一把泪的嚎叫着，引发不少和他一样的共鸣声，一时间整个工作间都是鬼哭狼嚎。

嫌弃地搬开自己的腿，仍然没用，对方还是像狗皮膏药一样黏上来后刘承宇也放弃了。

对这个可以做自己儿子的小王他还是很关心的，平日里除了自己的妻子之外，公司里就属小王和他的关系是最好的了。

他还打算等空闲的时候邀他回家介绍给自己女儿认识，怎么说女儿都上大学了，两者的年龄也还算合适。